Organisationsentwicklung in 4 Schritten
1. New Work -> 2. Fast Start -> 3. Validierung & Optimierung -> 4. Potenzialanalyse
1. New Work
Dieser auf Ihren Kontext angepasste Workshop vermittelt ein einheitliches Verständnis für agiles Management und Arbeitsmethoden sowie Umsetzungsempfehlungen innerhalb des Teams.
Ergebnis: Sie bekommen ein klares Bild über den Zustand des Teams sowie eine Ableitung und Umsetzung erster Maßnahmen zur Verbesserung der Zusammenarbeit in Hinblick auf bessere Zusammenarbeit und mehr Effektivität.
-> innerhalb von 2 Wochen
Zielgruppe
- Abteilungsleiter:innen
- Teammitglieder
- HR & Zentralfunktionen
- Alle Mitarbeiter:innen, die noch besser zusammenarbeiten wollen
Leistung
- bis zu 1 Tag Team/Abteilung Assessment (inkl. Reporting und Besprechung mit Auftraggeber:in)
- 4 Stunden Agile Intro mit 1 Berater:in bis zu 15 Teilnehmenden
- 1,5 Stunden Follow-up-Termin (Reflexion Assessment & Agile Intro)
- Umsetzungsempfehlung
- Bücher, Videos, Checkliste
Ergebnisse
- klares Bild über den Zustand des Teams
- Ableitung und Umsetzung erster Maßnahmen zur Verbesserung der Zusammenarbeit in Kommunikation und Effektivität
- Rollen und Tätigkeitsverständnis
- Ausblick und Empfehlungen zur weiteren Umsetzung von Maßnahmen
ab 4.900€ (exkl.MwSt)